JAKARTA - Menjalani pekerjaan sesuai minat menjadi dambaan semua orang. Namun, banyak juga fresh graduate bingung dengan pilihan karier mereka. Dan ketika tiba saatnya melamar kerja, mereka melakukannya tanpa pertimbangan matang. Psikolog Rahmat Ismail menyarankan, ada baiknya fresh graduate mencari tahu minat mereka sebelum melamar kerja. Misalnya, dengan mengikuti tes minat dan bakat. "Coba datang ke psikolog, supaya bisa terlihat apa yang menjadi minat kita. Misalnya, seseorang tidak suka bekerja di kantor dan senangnya di luar, itu akan bisa terbaca semua melalui tes bakat dan minat tadi," ungkapnya kepada Okezone, belum lama ini. Mantan Ketua Himpunan Psikologi Indonesia ini menambahkan, tes minat dapat membantu seseorang menentukan pilihan. Bagi fresh graduate, ini berarti mempermudah mereka menentukan pilihan karier yang ingin dijalaninya. "Di tes itu nanti keliatan, minat apa yang kamu miliki. Sehingga bisa membantu pilihan pekerjaan," tambahnya. Selain mencari tahu minat dan bakat diri sendiri, beberapa hal ini juga perlu dilakukan sebelum memulai pencarian kerja. Bangun jaringan dan tingkatkan koneksi Meski belum bekerja, seseorang tetap perlu membangun jaringan profesional dan meningkatkan koneksi. Banyak peluang kerja tersedia melalui jaringan ini, selama seseorang rajin mencarinya. Jadi profesional Bersikap profesional perlu dimulai sejak masa pencarian kerja, bukan hanya ketika diterima bekerja. Di antara hal yang bisa dilakukan adalah, memakai alamat e-mail resmi dan jauh dari kesan "alay" serta membersihkan akun media sosial dari berbagai postingan yang akan memberi kesan salah dan tidak profesional. Source From okezone.com